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お問い合せ

当社の個人情報の取り扱いに関するお問い合せ・ご意見は下記フォームからご連絡ください。

約束が守られていないと感じた時は

TEL: 03-3560-1928
担当：高畠　信二
株式会社アイ・キュー
統括情報管理委員長／高畠
（月～金10:00～16:00）

本プライバシー・ポリシーは、株式会社アイ・キュー（以下「当社」といいます）が運営する転職支援WEBサイト「営業転職.net」http://www.eigyo-tenshoku.net/ （以下「当サイト」といいます）において、ご提供いただいたお客様に関する情報（以下「個人情報」といいます）の当社取扱い基準について明らかにしています。

プライバシーマーク

当社は財団法人日本情報処理開発協会(ＪＩＰＤＥＣ)より、個人情報の取扱いを適切に行っている事業者に対して付与される「プライバシーマーク」の使用許諾事業者です。

用語の定義

本プライバシー・ポリシーにおける各用語の定義は次の通りです。

［1］当社	「当社」とは、「株式会社アイ・キュー」をいいます。
［2］本サービス	「本サービス」とは、当社が運営する営業転職.net（http://www.eigyo-tenshoku.net/）および当該サイトに付随するメール配信その他サービスの総称をいいます。
［3］会員登録	「会員登録」とは、本規約に則り、個人情報およびその他の情報を登録することをいいます。
［4］会員	「会員」とは、本サービスに会員登録し、当社がこれを承認した者をいいます。
［5］会員サービス	「会員サービス」とは、本サービスのうち当社が会員に限定して提供するサービスをいいます。
［6］個人情報	「個人情報」とは、個人に関する情報であって、当該情報を構成する社名、部署名、役職名、担当者氏名、所在地、電話番号、メールアドレス、その他の記述等により当該個人を識別できるもの（当該情報のみでは識別できないが、他の情報と容易に照合することができ、それにより当該個人を識別できるものを含みます）をいいます。
［7］個人データ	「個人データ」とは、本サービスの個人情報データベースを構成する個人情報をいいます。
［8］アンケート回答者	「アンケート回答者」とは、会員のうち年収＆年商アンケートに回答した者をいいます。
［9］利用者	「利用者」とは、本サービスを利用する個人および法人をいいます。
［10］求人者	「求人者」とは、利用者のうち人材募集を行う者をいいます。
［11］明示的な同意＝オプト・イン	「明示的な同意＝オプトイン」とは、「何もしない限り『同意しない』が選択されている状態から、ご本人によって『同意する』旨をお申し込みいただくこと」をいいます。明示的な同意の例は以下の通りです。ご本人による同意する旨のWebページ上のボタンのクリック。ご本人からの同意する旨のe-mailを受信すること。ご本人が署名または押印した同意する旨の文書を受領し、確認すること。ご本人による同意する旨の確認欄へのチェック。同意する旨をご本人から口頭または書面（電子的方式、磁気的方式、その他）によって確認すること。ご本人による同意する旨の音声入力、タッチパネルのタッチ、ボタンやスイッチ等による入力。
［12］オプト・アウト	「オプト・アウト」とは、一般的にマーケティング用語としてみなし承諾、暗黙の了解の意味で用いられますが、当サイトにおいては、「明示的な同意・みなし承諾にかかわらず、過去の同意に対する拒否権」をいいます。（≦　開示の求め）当社が会員の個人情報を不正に取得している、会員の同意なしに保有個人データを目的外利用している、または同意なく第三者提供している等の手続き違反を理由に当社保有個人データの利用停止等をお申し出いただいた場合、原則として当該措置を行い、またその旨を遅滞なく通知いたします。ただし以下の場合はその限りではありません。手続き違反のご指摘が誤りであった場合。お申し出いただいた措置が違反を是正するために必要な限度を超えている場合。多額の費用を要する場合で、ご本人の権利利益を保護するために必要な代替措置をとるとき。
［13］開示の求め	「開示の求め」とは、「保有個人データの利用目的の通知、保有個人データの開示（閲覧）、保有個人データの内容の訂正、追加または削除、保有個人データの利用の停止または消去、保有個人データの第三者提供の停止の求め」をいいます。
［14］コンプライアンス・プログラム	「コンプライアンス・プログラム」とは、「当社が保有する個人情報を、保護するための方針、組織、計画、実施、監査および見直しを含むマネジメントシステム」をいいます。会員の信頼に応えるため、当社の役員・従業員のひとりひとりが個人情報の保護と適切な利用に取り組むしくみです。

用語説明

プライバシーマーク	日本規格協会（JIS）の「個人情報保護に関するコンプライアンス・プログラムの要求事項」（JIS Q 15001：1999）に基づいた個人情報保護CPマネジメント体制確立の第三者認証を目的に財団法人日本情報処理開発協会（JIPDEC）が制定。1998年～
ISMS	ISO/EIC 17799：2000（JIS X 5080）に基づき、BS7799-2：1999を参考にして財団法人日本情報処理開発協会（JIPDEC）が制定。情報セキュリティ体制の適合度合い認証を目的とする。2002年～

■プライバシーに関するお問い合わせ

当社の個人情報の取扱いに関するお問い合わせ、ご意見は下記お問い合わせ先へご連絡ください。

株式会社アイ・キュー

営業転職.net 事務局　個人情報保護責任者

仲野　久仁男（なかのくにお）

お問い合わせ

■附　則

株式会社アイ・キュー
営業転職.net　プライバシー・ポリシー／用語の定義
2010年9月1日策定